Introduction
Le budget de la fonction publique pour l'année 2025 est marqué par des changements significatifs qui affectent directement les agents publics. Plusieurs mesures ont été adoptées, allant de la réduction des indemnités en cas d'arrêt maladie à la suppression d'emplois. Cet article explore ces mesures et leurs implications pour les agents de l'État.
| Caractéristique | Détail |
|---|---|
| Année du budget | 2025 |
| Réduction de l'indemnisation des arrêts maladie | De 100 % à 90 % |
| Économie prévue | 900 millions d'euros par an |
| Délai de carence | 1 jour non compensé |
| Gel du point d'indice | Deuxième année consécutive |
| Suppression d'emplois | 100 000 dans la fonction publique territoriale |
| Garantie individuelle pour le pouvoir d'achat (GIPA) | Remise en cause pour 2024 et absence de nouvelles dispositions pour 2025 |
Réduction de l'indemnisation des jours d'arrêt maladie
Une des mesures les plus controversées est la réduction de l'indemnisation des agents publics en arrêt maladie. Le Sénat a approuvé une baisse de l'indemnisation de 100 % à 90 % de leur rémunération. Cette décision vise à réaliser une économie de 900 millions d'euros par an, mais elle suscite des inquiétudes quant à la protection des agents en cas de maladie.
Délai de carence
Bien que le Premier ministre ait renoncé à imposer trois jours de carence, un jour de carence non compensé reste en vigueur. Cette mesure, bien que moins sévère que celle initialement proposée, continue de peser sur les agents publics, qui doivent faire face à des pertes de revenus en cas d'arrêt maladie.
Gel du point d'indice
Le gel du point d'indice pour l'année 2025 a été confirmé, marquant ainsi la deuxième année consécutive sans augmentation. Cette situation contribue à un décrochage de la valeur du point d'indice par rapport à l'inflation, ce qui soulève des préoccupations concernant le pouvoir d'achat des agents publics.
Suppression d'emplois
Le budget 2025 prévoit également la suppression de 100 000 emplois dans la fonction publique territoriale. Cette décision s'inscrit dans une politique d'austérité qui vise à réduire les dépenses publiques, mais elle soulève des questions sur l'avenir des services publics et la charge de travail des agents restants.
Garantie individuelle pour le pouvoir d'achat (GIPA)
La Garantie Individuelle de Pouvoir d'Achat (GIPA) est remise en cause pour 2024, et aucune nouvelle disposition claire n'a été annoncée pour 2025. Des discussions ont eu lieu pour limiter son application aux catégories B et C, excluant ainsi les enseignants. Cette incertitude quant à la GIPA ajoute une couche d'inquiétude pour les agents publics qui comptent sur cette aide pour maintenir leur pouvoir d'achat.
Conclusion
Le budget de la fonction publique pour 2025 présente des défis considérables pour les agents publics. Entre la réduction des indemnités, le gel du point d'indice, et la suppression d'emplois, ces mesures pourraient avoir des conséquences durables sur le moral et le pouvoir d'achat des fonctionnaires. Il est essentiel de suivre l'évolution de ces décisions et leurs impacts sur le secteur public.
📚 Sources citées: